15 марта, 2019 чтобы сделать краткий отчет класса поочередно Altrasonic в двух новых сотрудников. Босс и все сотрудники были представлены прослушать и оценить обучения новых сотрудников.
На совещании, Рэйчел и Дорис, два новых сотрудников, взял поворотов поделиться и обобщать их обучения ситуация в последние дни от четырех аспектов продукта обучения, рисование обучение, прием процесс обучения и иностранные торговые документы обучения.
После резюме босс сделал комментарий о двух новых сотрудников, что мы должны узнать, как сделать PPT от новых сотрудников, и выдвинули ряд требований, надеясь, что новые сотрудники могут сделать практические действия после теоретического обучения. Наконец встреча закончилась в аплодисментами.
Это совещание способствует пониманию новых студентов недавние изучения ситуации и руководящих влияет на ход обучения последующих классов. В то же время для новых сотрудников, это также хорошая платформа, чтобы показать.
